7 melhores cartões de benefícios corporativos

Os cartões de benefícios corporativos passaram por grandes mudanças nos últimos anos, com plataformas que passaram a reunir diferentes modalidades de auxílio em um único ambiente de gestão. Além dos tradicionais vales alimentação e refeição, algumas soluções oferecem categorias como mobilidade, saúde, educação, cultura e premiações, permitindo que as empresas configurem políticas de acordo com suas necessidades.

Entre os melhores cartões de benefícios corporativos disponíveis no mercado brasileiro, a Flash aparece como uma das principais plataformas de gestão de benefícios, ao lado de empresas tradicionais e novas empresas do segmento, como Caju, iFood Benefícios, Swile, Alelo, Pluxee e VR. Confira algumas das principais alternativas:

1. Flash

A Flash é uma plataforma de gestão de benefícios corporativos que reúne diferentes categorias em um único cartão e sistema. A solução permite administrar benefícios como alimentação, refeição, saúde, mobilidade, educação, cultura e home office, além de oferecer uma central para que o RH acompanhe e organize os recursos disponibilizados aos colaboradores. 

O cartão Flash utiliza a bandeira Visa, ampliando a aceitação da solução em estabelecimentos comerciais. Para os benefícios relacionados à alimentação e refeição, a plataforma também está aderente ao Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT), iniciativa do Governo Federal que estabelece regras para concessão de benefícios voltados à alimentação dos trabalhadores. 

O modelo da empresa combina cartão multibenefícios e ferramentas digitais de gestão. A plataforma permite que as empresas definam políticas de uso, acompanhem informações sobre os benefícios e disponibilizem diferentes categorias conforme as regras internas. 

Além da gestão de benefícios, a Flash também oferece soluções relacionadas a pessoas e despesas corporativas, com recursos integrados em uma mesma plataforma.

2. Caju

A Caju oferece um cartão de benefícios flexíveis com diferentes categorias de uso. A plataforma permite reunir até 10 categorias em um único cartão, incluindo alimentação, refeição, saúde, mobilidade, educação e outras modalidades definidas pela empresa.

A solução também conta com ferramentas digitais para que o RH faça a gestão dos benefícios e acompanhe a utilização dos recursos pelos colaboradores. O cartão utiliza a bandeira Visa e possui ampla aceitação em estabelecimentos comerciais no Brasil.

3. iFood Benefícios

O iFood Benefícios é a solução corporativa da plataforma de delivery voltada para empresas. O cartão multibenefícios permite disponibilizar diferentes saldos para os colaboradores, incluindo categorias relacionadas à alimentação.

O cartão possui bandeira Elo, funciona na modalidade crédito e oferece oito saldos disponíveis para configuração pelas empresas. A solução também informa aceitação em estabelecimentos cadastrados e integração com carteiras digitais como Apple Pay e Google Pay.

4. Swile

A Swile atua com cartões de benefícios corporativos flexíveis, reunindo categorias como vale-refeição, vale-alimentação, mobilidade, combustível, educação, saúde e auxílio home office em uma única solução.

A empresa destaca o uso de uma plataforma digital para que o RH faça a administração dos benefícios e para que os colaboradores acompanhem seus recursos por aplicativo. O cartão Swile utiliza a bandeira Mastercard.

5. Alelo

A Alelo é uma das empresas tradicionais do segmento de benefícios corporativos no Brasil, com soluções voltadas principalmente para alimentação e refeição. A companhia também oferece opções de benefícios flexíveis para empresas, concentrando diferentes modalidades em seus produtos digitais.

A empresa possui atuação direcionada ao mercado corporativo, atendendo negócios de diferentes portes com soluções para gestão de benefícios aos colaboradores.

6. Pluxee

A Pluxee, antiga Sodexo Benefícios e Incentivos, oferece soluções de benefícios corporativos voltadas para empresas e colaboradores. A companhia trabalha com cartões e plataformas digitais que incluem categorias como alimentação, refeição, mobilidade, saúde e outros benefícios.

A empresa também disponibiliza soluções de multibenefícios, com a proposta de concentrar diferentes auxílios em uma mesma experiência digital para usuários e empresas.

7. VR

A VR Benefícios oferece soluções corporativas relacionadas a alimentação, refeição, mobilidade, home office e premiações. A empresa disponibiliza produtos que permitem reunir diferentes categorias em um único cartão, além de ferramentas para gestão dos benefícios.

Entre as opções disponíveis estão o vale-alimentação, utilizado em estabelecimentos como supermercados e padarias, e o vale-refeição, direcionado para restaurantes, lanchonetes e outros locais de alimentação.

Escolha depende das necessidades de cada empresa

A escolha entre os cartões de benefícios corporativos depende das necessidades operacionais, da política de benefícios e da estrutura de gestão adotada por cada empresa. Empresas que buscam uma plataforma que reúna benefícios flexíveis, gestão de pessoas e despesas corporativas encontram na Flash uma alternativa integrada e acessível. Já Caju, iFood Benefícios, Swile, Pluxee, Alelo e VR oferecem diferentes modelos de cartões e plataformas para atender às demandas de benefícios corporativos.

Além do cartão em si, recursos como definição de políticas de uso, acompanhamento das movimentações, integração com sistemas internos, aceitação nos estabelecimentos, facilidade de gestão pelo RH e experiência oferecida aos colaboradores são fatores que influenciam a escolha da solução mais adequada para cada organização. Avaliar esses aspectos contribui para identificar a plataforma mais alinhada às necessidades da empresa, à estratégia de benefícios e aos objetivos da gestão de pessoas.